
Nhân Viên Tuyển Dụng Mass (Hà Nội)
Kỹ Năng & Tech Stack Yêu Cầu
Nội Dung Tuyển Dụng & Đãi Ngộ
Tin tổng hợp từ careerviet. Jobryva tiếp nhận hồ sơ và chuyển thông báo cho quản trị viên; không tự nộp hồ sơ sang website nguồn.
Mô Tả Chi Tiết
Phụ trách mảng tuyển dụng nhóm Mass: nhân viên Kinh Doanh, Bán Hàng, Trưng Bày,… Tiếp nhận nhu cầu, phân tích và lên kế hoạch tuyển dụng Thực hiện công tác tuyển dụng: tạo nguồn, sàng lọc ứng viên, phỏng vấn, đánh giá lựa chọn ứng viên…. và thực hiện
quy trình tuyển dụng
với đối tác Đề xuất phương án tuyển dụng hiệu quả Đảm bảo chất lượng ứng viên theo yêu cầu và thời gian đáp ứng nhân sự theo kế hoạch khách hàng Xây dựng và duy trì mối quan hệ với khách hàng Xây dựng và góp phần phát triển các công cụ tuyển dụng (System, Fanpage, Website, Zalo, Facebook….) Thực hiện báo cáo: ngày, tuần, tháng, năm theo yêu cầu của Khách hàng, nội bộ team (báo cáo tuyển dụng, báo cáo dự án, báo cáo doanh thu…) Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên chuyên ngành quản trị nhân sự, và các chuyên ngành có liên quan. Có ít nhất 1 năm ở vị trí tương đương, ưu tiên có kinh nghiệm tuyển mass, sales,...Chủ động và sáng tạo trong công việc; Tinh thần trách nhiệm; Ngành nghề: Nhân sự, Bán lẻ / Bán sỉ, Bán hàng / Kinh doanh Kinh nghiệm: 1 Năm Cấp bậc: Nhân viên Hình thức: Nhân viên chính thức Địa điểm: Hà Nội
Tra Cứu Lương Thị Trường
Xem bảng phân vị mức lương Median, p25 và p90 cho vị trí MID Nhân Viên Tuyển Dụng Mass (Hà Nội) tại Vietnam.
Mở Báo Cáo Lương Chi Tiết →