Phát triển Nguồn (Nông sản)

Phát triển và quản lý vùng nguyên liệu:

Khảo sát và đánh giá vùng trồng

Tuyển chọn, phát triển và duy trì hợp tác với nông hộ/HTX

Xây dựng mô hình liên kết sản xuất bền vững

Giám sát sản xuất & chất lượng vùng trồng:

Giám sát vườn và tiến độ sản xuất

Thiết lập và quản lý dữ liệu kế hoạch sản xuất

Đảm bảo tiêu chuẩn chất lượng & an toàn

Quản lý thông tin và báo cáo phân tích:

Cập nhật cơ sở dữ liệu vùng nguyên liệu (HLK, sản lượng, giá mua, chi phí)

Phối hợp mua hàng và các phòng ban đảm bảo giao hàng đúng tiến độ

Lập báo cáo định kỳ (sản lượng, chất lượng, chi phí)

Quản trị Nhân sự:

Thiết kế cơ cấu tổ chức của Bộ phận phụ trách (Sơ đồ tổ chức, Chức

năng nhiệm vụ, Mô tả công việc) và xây dựng Kế hoạch Nhu cầu nhân sự

định kỳ

Quản lý và đánh giá hiệu quả công việc Bộ phận

Đào tạo phát triển đội ngũ kế thừa và nuôi dưỡng tài năng- Gắn kết đội ngũ

Quản trị Tài chính (Bộ phận phụ trách):

Ngân sách Opex: Đề xuất & quản lý ngân sách hoạt động của bộ phận

hàng năm

Quản lý tài sản của bộ phận: theo đúng quy trình, quy định; thực hiện và

kiểm soát các chi phí theo Ngân sách đã được phê duyệt. Luôn có ý thức

tiết kiệm trong việc đề xuất mua sắm

Quản trị Rủi ro:

Căn cứ vào thực tế hoạt động vận hành, các biến động bên ngoài, quy

trình quy định ... nhằm nhận diện, đánh giá rủi ro và đề xuất các biện pháp

phát hiện/ phòng ngừa/ giảm thiểu rủi ro.

Quy trình/ Quy định:

Quy hoạch Danh mục & xây dựng Quy trình/Quy định liên quan đến mảng

việc chuyên môn phụ trách (Nghiệp vụ/ Quy trình/ Hướng dẫn….)

Giám sát/kiểm soát thực hiện, đánh giá và đề xuất cải thiện nếu có.

Khác:

Các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo của Lãnh đạo

Phẩm chất & Thái độ:

Khác

Ngành nghề: Nông nghiệp, Thu mua / Vật tư, Công nghệ thực phẩm / Dinh dưỡng

Kinh nghiệm: 1 Năm

Cấp bậc: Trưởng nhóm / Giám sát

Hình thức: Nhân viên chính thức , Thời vụ/ Nghề tự do

Địa điểm: Lâm Đồng