
Kỹ Năng & Tech Stack Yêu Cầu
Mô Tả Công Việc
Tin tổng hợp từ careerviet. Jobryva tiếp nhận hồ sơ và chuyển thông báo cho quản trị viên; không tự nộp hồ sơ sang website nguồn.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:Quản lý tất cả hoạt động tại PGD : hồ sơ, khách hàng, tài sản, nhân viên,...Phân chia và đào tạo, đánh giá nhân viên.Tiếp đón và chăm sóc khách hàng tại phòng giao dịch và qua điện thoại.Tư vấn, hỗ trợ làm thủ tục hợp đồng, giải ngân cho khách hàng.Tìm kiếm khách hàng mới.Thực hiện các chương trình Marketing online và offline theo quy định.ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:Nhân viên làm việc tại một trong các chi nhánh sau: Các chi nhánh trên toàn TP.HCMTHỜI GIAN LÀM VIỆC:6 ngày/tuần (ca sáng: 8:00 – 17:00; ca chiều 12:00 – 20:00), thứ 7 cách tuần: 9:00~15:00 Có kinh nghiệm trong quản lý phòng giao dịch các hệ thống cầm đồ từ 6 thángCó kỹ năng quản lý, lãnh đạo, giao tiếp tốtTính cách trung thực, luôn coi khách hàng là trọng tâm, có trách nhiệm với công việcCó thể làm việc theo caTHU NHẬP:Thu nhập không giới hạn, chỉ cần đảm bảo doanh số tốt nhất cho công ty:- Lương cứng không phụ thuộc doanh số- Hoa hồng không giới hạn- Thưởng theo KPI QUYỀN LỢI:• Khám sức khỏe hàng năm cho nhân viên làm việc từ 1 năm trở lên• Thử việc 100% lương• Thưởng cuối năm và thưởng khác tùy theo tình hình kinh doanh của Công ty• Đầy đủ các chính sách về ngày phép, nghỉ lễ, Tết, bảo hiểm y tế - xã hội theo quy định pháp luật• Cơ hội thăng tiến, xét duyệt tăng ngạch lương từng năm Ngành nghề: Bán hàng / Kinh doanh, Tài chính / Đầu tư, Tư vấn Kinh nghiệm: 1 Năm Cấp bậc: Nhân viên Hình thức: Nhân viên chính thức Địa điểm: Hồ Chí Minh
Yêu Cầu Năng Lực & Kinh Nghiệm
Chế Độ Đãi Ngộ & Phúc Lợi
Tra Cứu Lương Thị Trường
Xem bảng phân vị mức lương Median, p25 và p90 cho vị trí MID QUẢN LÝ PHÒNG GIAO DỊCH tại Vietnam.
Mở Báo Cáo Lương Chi Tiết →