Senior Business Analyst

Tham gia các dự án chuyển đổi, nâng cấp và hợp nhất hệ thống ERP của Công ty.Khảo sát quy trình nghiệp vụ, phân tích hiện trạng và khoảng trống (gap), đề xuất quy trình và chức năng cho hệ thống mới.Viết tài liệu mô tả yêu cầu nghiệp vụ và chức năng, vẽ sơ đồ quy trình, lập kế hoạch chuyển đổi dữ liệu từ hệ thống cũ sang hệ thống mới.Tiếp nhận, phân tích các yêu cầu thay đổi trên các hệ thống, đánh giá tác động và phối hợp với nhà cung cấp để thực hiện theo phê duyệt.Quản lý danh sách yêu cầu, sắp xếp thứ tự ưu tiên và theo dõi tình trạng xử lý từng yêu cầu.Lập kịch bản UAT, điều phối kiểm thử, nghiệm thu với nhà cung cấp, đào tạo, hỗ trợ người dùng.Xác định yêu cầu báo cáo quản trị, phối hợp xây dựng dashboard Power BI. YÊU CẦU: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công nghệ Thông tin, Hệ thống thông tin, Kế toán – Tài chính hoặc Quản trị kinh doanh.Có từ 4 năm kinh nghiệm BA, trong đó tối thiểu 2 năm làm dự án ERP (FAST, Bravo, MISA AMIS, SAP B1, Dynamics…) ở phân hệ tài chính – kế toán, kho hoặc sản xuất.Đã tham gia trọn vòng đời ít nhất 01 dự án triển khai ERP.Hiểu nghiệp vụ kế toán Việt Nam, hóa đơn điện tử và mô hình nhiều pháp nhân.Biết SQL để truy vấn và đối soát dữ liệu là lợi thế.Giao tiếp tốt với trưởng bộ phận và nhà cung cấp; viết tài liệu rõ ràng, có cấu trúc.Các chứng chỉ CBAP, CCBA, PMI-PBA là lợi thếQUYỀN LỢI: Mức lương: 20 – 27 triệu (gross)Thưởng các dịp đặc biệt như: 30/04, 1/5 và 02/09, giỗ tổ hùng vương, tết dương... từ 1.000.000 vnđ. Thưởng tháng lương tháng 13.Phụ cấp ăn trưa, gửi xeĐóng BHXH, Bảo hiểm nhân thọ và Bảo hiểm Sức khỏe cho NLĐQũy du lịch 20.000.000 vnđ/người/năm, du lịch trong và ngoài nướcĐược trang bị đầy đủ thiết bị làm việcĐược làm việc trong môi trường sáng tạo, tham gia các chương trình đào tạo do công ty hoặc phòng HCNS tổ chứcThời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 và 2 Thứ 7 linh hoạt Ngành nghề: Ngành khác Kinh nghiệm: 4 Năm Cấp bậc: Nhân viên Hình thức: Nhân viên chính thức Địa điểm: Hà Nội