Trưởng Phòng Cung Ứng

A. THAM MƯU, TRIỂN KHAI, THỰC HIỆN CÁC MỤC TIÊU, CHIẾN LƯỢC, PHÁT TRIỂN KINH DOANH CỦA CÔNG TYQuản lý nhà cung cấp dịch vụ Cung ứng - Mua sắmXây dựng vận hành cung ứng theo chiến lược phát triển mạng lưới phân phốiQuản lý, kiểm soát Data dữ liệu, Hợp đồng cung ứng khách hàng trên các kênh bán hàngB. THỰC HIỆN CUNG ỨNG - DỰ TRÙ HÀNG HÓA CHO CÁC ĐƠN VỊ KINH DOANH Lập kế hoạch cung ứng - dự trù hàng hóaTổ chức thực hiện, điều phối cung ứng hàng hóa cho khách hàng của các đơn vị kinh doanhC. QUẢN LÝ, KIỂM SOÁT HOẠT ĐỘNG CUNG ỨNGĐiều hành toàn bộ hoạt động vận hành của bộ phận cung ứng gồm: Khách hàng - Hàng hóa - Kho - Vận chuyểnQuản lý, đào tạo, phát triển nhân sự, đội nhómD. CÁC HOẠT ĐỘNG KHÁCĐề xuất giải quyết các vướng mắc trong hoạt động Cung ứng. Tham mưu cho Ban Lãnh đạo công ty biện pháp nhằm cải tiến hiệu quả hoạt động của bộ phận Cung ứng.Xây dựng kế hoạch Cung ứng dài hạn, ngắn hạn đáp ứng kế hoạch, mục tiêu sản xuất kinh doanh của Công tyThông tin, triển khai kịp thời các chỉ đạo của Ban lãnh đạo Công ty, thông báo, quy định của Công ty đến nhân viên trực thuộcLàm các công việc khác theo sự phân công, chỉ đạo từ Ban lãnh đạo Công ty Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Logictis, kinh tế, quản trị kinh doanh05 năm trong lĩnh vực quản trị Logistics, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh hoặc liên quanHiểu biết quản trị kho vận, hàng hóa, kho bãi, thị trường theo quy định của pháp luật;Hiểu biết về công tác quản trị nhà cung cấp; dịch vụ cung ứng của nhà cung cấp;Hiểu biết về kinh doanh, phân phối trong lĩnh vực Y, Dược...Năng lực chuyên môn: Quản trị dịch vụ cung ứng, hàng hóa, nhà cung cấpThiết kế tổ chức vận hành cung ứngQuản lý ứng dụng công nghệ vào hệ thống cung ứng.Quản trị hiệu suất, chi phí vận hành cung ứngĐào tạo và Phát triển năng lực nhân sự nội bộ Ngành nghề: Thu mua / Vật tư Kinh nghiệm: 5 Năm Cấp bậc: Quản lý Hình thức: Nhân viên chính thức Địa điểm: Hà Nội