
Trưởng Phòng Hành Chính Pháp Lý
Kỹ Năng Yêu Cầu
Mô Tả & Yêu Cầu Chi Tiết
Tin tuyển dụng tổng hợp từ careerviet. Jobryva tiếp nhận hồ sơ và hỗ trợ chuyển cho người quản lý.
Mô Tả Chi Tiết
Quản lý hồ sơ, con dấu của Công tyĐảm nhận các công việc liên quan đến pháp luật của Công ty.Quản lý chi phí thuê nhà hàng tháng và thanh toán đúng thời hạn.Soạn thảo, rà soát các loại hợp đồng và các văn bản pháp lý khác liên qua đến hoạt động của Công ty trước khi trình ký Ban Giám đốcSoạn Công văn, các văn bản hành chính: Công văn gửi cơ quan ban ngành/ đối tác, Giấy ủy quyền, các loại quyết định, biên bản họp, nghị quyết: Quyết định công tác, quyết định bổ nhiệm, biên bản họp Hội đồng quản trị, nghị quyết, …Tư vấn, soạn thảo, thực hiện và lưu trữ các loại hồ sơ pháp lý đầy đủ khi cần sử dụng hoặc trích lụcThực hiện các thủ tục hồ sơ pháp lý, xin giấy phép cho công ty: đăng ký kinh doanh, nhãn hiệu sở hữu trí tuệ, ATVS thực phẩm, PCCC, giấy phép môi trường, ….Check hiệu lực và gia hạn hợp đồng, hồ sơ pháp lý, các loại giấy phép.Chuẩn bị hồ sơ tiếp đoàn kiểm tra, hỗ trợ đại diện công ty làm việc với các cơ quan nhà nước khi cần thiết.Công tác quản lý: Phân công, sắp xếp và kiểm soát công việc của từng thành viên trong Phòng pháp lý. Chịu trách nhiệm xử lý công việc nếu cấp dưới không hoàn thành đúng nhiệm vụ được giao - Trình độ: Đại học, tốt nghiệp ngành Luật, hành chính, văn thư, nhân sự, ...
Tra Cứu Lương Thị Trường
Xem phân vị mức lương Median, p25 và p90 cho vị trí này. (MID Trưởng Phòng Hành Chính Pháp Lý - Vietnam).
Mở Báo Cáo Lương Chi Tiết →